Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement* (Schwerpunkt Personal / Controlling & Accounting)

Du suchst eine Ausbildung, nach der du absolut fit bist für die Zukunft? Nach der du am besten direkt übernommen wirst? Und während der du auch noch spannende Aufgaben in unterschiedlichen Abteilungen hast? Und natürlich tolle Kollegen? Alles klar. Genau das findest du bei Retarus.

Ausbildungsstart: September 2022

• Du durchläufst neben der Personalabteilung auch weitere kaufmännische Bereiche wie z.B. Controlling, Accounting, Marketing, Einkauf, Frontdesk etc. und sammelst zudem Erfahrung in weiteren Tätigkeitsfeldern
• Schwerpunkt Personalwirtschaft (Human Resources):
  • Du erhältst umfassende Einblicke in personalwirtschaftliche Prozesse, wie bspw. Administration, Recruiting, Personalbetreuung, Personalentwicklung und Entgeltabrechnung
  • Du unterstützt unsere Kollegen bei der Mitarbeiterbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt
  • Du erstellst eigenständig Arbeitsverträge und Vertragsänderungen, Zeugnisse und Arbeitsbescheinigungen
  • Du wirkst bei der Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit
  • Neben der Bearbeitung und Pflege von abrechnungsrelevanten Personalstammdaten, verwaltest du auch die Personalakten von unseren Mitarbeitern
• Schwerpunkt kaufmännische Steuerung und Kontrolle (Controlling & Accounting):
  • Du lernst alles über Kreditoren und Debitoren
  • Du buchst Geschäftsvorgänge und führst Kalkulationen und Kostenrechnungen durch
  • Du erstellst Statistiken & bereitest Unternehmenskennzahlen auf
  • Du kontrollierst und erfasst Eingangsrechnungen und erstellst Ausgangsrechnungen
• Du wirkst in unterschiedlichen Projekten mit und bringst dort deine Ideen ein
• Alle theoretischen Ausbildungsinhalte lernst du in der Berufsschule in München
• Du arbeitest standortübergreifend mit den Kollegen zusammen – deutschlandweit und international

• Mittlere Reife, Fachhochschulreife (mit Wirtschaftszweig) oder Allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik und Deutsch
• Gute bis sehr gute Englisch Kenntnisse
• Gute Kenntnisse in MS Office
• Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und absolute Diskretion sind für dich eine Selbstverständlichkeit
• Du bist ein Teamplayer und hast Freude am Umgang mit Menschen
• Du bist ein kommunikationsstarkes Organisationstalent und liebst neue Herausforderungen
• Du besitzt eine gute Kommunikationsfähigkeit, bist motiviert und begeisterungsfähig

• Umfang­rei­cher Azubi-Will­kom­mens­tag
• Aus­führ­li­ches Onboar­ding-Trai­ning
• Über­nahme des MVV-Tickets
• Rabatt in der Inhouse Kan­tine
• Kos­ten­lo­ses Obst und Getränke
• Kos­ten­lose Fit­ness­an­ge­bote
• Über­nahme aller Aus­bil­dungs­ma­te­ri­al­kos­ten
• Fir­me­nevents (z.B. Meet&Eat, Weih­nachts­feier, Som­mer­fest, Fir­men­wiesn)
• Pro­fes­sio­nel­ler Kicker­tisch
• Trai­nings spe­zi­ell für Azu­bis wäh­rend der Aus­bil­dungs­zeit (z.B. Prä­sen­ta­ti­ons­trai­ning, Prü­fungs­vor­be­rei­tungs­kurs)
• Start-Up Spi­rit mit Ein­blick in viele Abtei­lun­gen und Ver­ant­wor­tungs­über­nahme in inter­es­san­ten Pro­jek­ten
• … und vie­les mehr!

*Come as you are: Alter, Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexuelle Identität oder eine Behinderung spielen für uns keine Rolle – was zählt, bist einfach du.

Deine Bewerbung erreicht uns am besten über unser Online-Bewerberportal – ganz einfach in nur drei Schritten und ohne Registrierung. Fragen vorab beantwortet dir gerne unser Kollege Sebastian Stock: sebastian.stock@retarus.de – wir freuen uns schon jetzt darauf, dich kennenzulernen.